La taxe sur salaire est un impôt annuel qui donne lieu à des versements prévisionnels.
Le calcul sur les bulletins de paie correspond au calcul des versements prévisionnels, il est fait mensuellement avec des seuils recalculés mensuellement comme préconisé par l’administration.
Le calcul est ensuite effectué sur une base annuelle avec les seuils annuels et donne lieu à une éventuelle régularisation.
Il se peut alors qu’à l’occasion d’un départ en cours d’année ou bien de fluctuations importantes de salaires (primes annuelles), le seuil mensuel soit dépassé alors que le seuil annuel ne l’est pas.
Dans ces conditions, le calcul effectué mensuellement produit une valeur de taxe plus élevée que le calcul effectué annuellement ce qui donne lieu à régularisation en fin d’année.
Une autre raison de la différence dans les deux calculs (mensuel et annuel) est l’application d’une éventuelle décote ou d’un éventuel abattement (associations) sur le calcul annuel.