– Ouvrir la fiche du salarié, puis saisir la date de départ (en bas à gauche).
– Si le salarié n’a pas soldé ses droits de congés, calculer ou demander au logiciel de calculer son indemnité compensatrice de congés sur son dernier bulletin (voir cette question
).
– Imprimer puis valider le dernier bulletin.
– Imprimer le reçu pour solde de tout compte (menu “Exploitation” puis “Reçu pour solde de tout compte”).
– Imprimer le certificat de travail (menu “Exploitation” puis “Certificat de travail”).
– Envoyer un fichier DSN fin de contrat à l’administration (voir le menu “Aide” puis “DSN Fin de contrat”) ou envoyer une attestation Pôle Emploi AED à l’administration (voir le menu “Aide” puis “Créer une attestation Pôle Emploi AED”).
Ensuite, vous pourrez dévalider la paye de ce salarié de façon à ce qu’elle soit validée et transférée en comptabilité à la fin du mois avec tous les autres salariés.